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热压机企业管理理念之员工亦是上帝

日 期:2012-9-13 9:52:43 已 阅:2270 次

    在热压机企业的发展过程中,员工永远起着不可替代的推动推动作用。企业的运营主要就是靠员工的支撑,那么在企业的管理者眼中是如何看待员工的呢?你将员工至于一种什么地位呢?是单纯的打工仔还是企业这个大家庭的一员;如果是前者,那么抱歉,你表示你并不是一个合格的管理者;如果是后者,那么恭喜,你取得的最基本的成功;那么这两者在热压机企业的发展过程中,有会有怎样的不同呢,我们就来具体的分析一下;
    每一个人都是有尊严的,即便他的社会地位卑微,他也有他想要维护的尊严。当我们在为他人工作的时候,起码也要得到基本的最终,否则我们的幸福感提升不上去,又何谈能够全心全意的为他人工作。特别是在一些中小热压机企业当中,人员的流动性本身就大,如果你还不懂得去关心你的员工,赢得他们的好感,那么你的企业就永远摆脱不了用工荒的困境。
       想要留住员工就要有足够的理由能够打动员工,提高员工的幸福感,人都是懂得感恩的,你对他好,他自然愿意为企业服务。其实员工亦是上帝,热压机企业要想留住员工,就要切身从员工的实际利益出发,切实为他们解决问题,又或是真正为他们谋福利,像对待家人一样对待你的员工!
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